Edukacija zaposlenih

 Tokom proteklog vikenda, naši zaposleni imali su prilike da učestvuju na edukaciji pod nazivom "Tranzicija - kreiranje podrške kroz refleksivni dijalog između vaspitno-obrazovnih ustanova" u organizaciji i realizaciji programa Udruženja roditelja i nastavnika "Partnerski za obrazovanje iz Novog Sada, koja se realizovala u centralnom objektu "Leptirić" u Novom Bečeju.

Ova edukacija/seminar za zaposlene je organizovan u okviru projekta "Zajedno smo i bolji i jači" u kom učestvuje jedinica lokalne samouprave kao nosilac, dok je predškolska ustanova jedna od partnerskih organizacija u projektu.  Kako bi smo unapredili kompetencije zaposlenih i samim tim doprineli smanjenju osipanja dece iz osetljivih grupa, organizovana je upravo gore pomenuta edukacija/obuka za zaposlene u vrtiću. Veoma nam je važno da osnažimo svakog zaposlenog kako bi bili kompetentni u pružanju podrške porodici (roditeljima i deci) prilikom tranzicije iz porodice u predškolski sistem, jer ovo je prvi prelazak koji je možda i najkritičniji i jedan od ključnih u odrastanju deteta, ali i funkcionisanju jedne porodice. Poseban akcenat je na osnaživanju i samih roditelja da razumeju značaj vaspitno-obrazovnog sistema u procesu odrastanja njihovog deteta i koji su benefiti za dete od najranijeg uzrasta kada se uključi u vaspitno-obrazovni sistem. Ovaj seminar je akreditovan i nalazi se pod kataloškim brojem 185 na sajtu Zavoda za unapređivanje obrazovanja i vaspitanja. Koristimo priliku da se zahvalimo svim predavačima koji su omogućili našim zaposlenima da na praktičan način obnove i dopune svoje znanje i iskoriste priliku za razmenu mišljenja. Takođe se zahvaljujemo i JLS-u koja je prepoznala značaj i podržala ovaj vid unapređenja vaspitno-obrazovnog sistema na lokalnom nivou.